樂東之變個人心得體會

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黨委書記樂東之變心得體會

樂東經驗使人深受啟發，深受感動。這里面沒有神機妙算，沒有秘密武器，有的只是四個字：“回到常態”。如何學習樂東經驗?我認為要把握好三個關鍵句子。

第一：打鐵先要自身硬，樂東奇跡之所以出現，第一個原因就是領導帶頭，以上率下。遷墳，先遷自家的;整治環境，自己先上街。對比之下，我們在帶頭教學、帶頭科研、帶頭守紀律、帶頭“三嚴三實”等方面還很有差距。

第二：真心真情真利益。一要用真情真意感召群眾，二要用公平正義感動群眾。只講其一不講其二會失之空洞，只講其二不講其一會失之片面，兩者齊備才能無往而不勝。把這個問題想明白、做明白，黨群關系、干群關系當中的許多問題就可以迎刃而解，教職員工的積極性、創造性就會很好地激發出來。

第三：以實績論獎懲。樂東經驗中很重要的一點是以實績論獎懲，該獎則獎，該罰則罰，絕不含糊。對比之下，我們雖然也有獎有罰，但常常是虛獎虛罰，特別是對壞人壞事不愿處罰，不敢處罰，或只有輕描淡寫的處罰，對隊伍建設和事業發展產生了顯而易見的負面影響。

習近平總書記要求作風建設要“返璞歸真”，又把經濟轉型的目標稱為“經濟新常態”。什么是“新常態”?第一，它是新的東西。第二，這個新的東西的顯著特點是回到常態。樂東經驗恰好體現了“新常態”，即一方面它提供了許多新的東西，另一方面，教我們回到常態。

黨組書記樂東之變心得體會

全省踐行“三嚴三實”真抓實干促發展樂東現場會后，省工信廳及時召開黨組擴大會議，學習傳達現場會精神，大家一致認為，林北川同志的先進事跡和樂東經驗就在身邊，看得見摸得著，具有很強的說服力。

學習林北川同志先進事跡和樂東經驗，有很多的感觸和體會，其中三點最為深刻。一是領導干部的作風決定一個地方、一個單位做事擔事的快慢和成敗。作風正，則事業興，樂東經驗就是我省近年來堅持不懈抓作風涌現出來的先進典型。二是選準用好“一把手”，能夠促進一方變化、帶動一方發展。一個好的“一把手”能夠以上率下、以身作則，帶出好班子、好隊伍，帶動一方發展，造福一方百姓。三是抓黨建抓作風和抓發展抓經濟完全可以相結合、相促進。

接下來，省工信廳要敢于碰硬動真，攻克工業經濟發展難題。今年上半年工業經濟各項指標不盡人意，要完成年度經濟指標任務相當艱巨，面對這些壓力和困難，我們要砥礪奮進、攻堅克難，扭住重點項目不放，扎扎實實把事情一件件辦好，推動工業經濟逆風轉舵，力爭實現全年各項指標的完成。

其次，省工信廳要大膽開拓創新，打開新型工業和信息產業發展的新局面，為全省優化經濟結構、發展實體經濟、做大產業規模，扛起工信人的擔當。

三要大力弘揚“馬上就辦”精神，把各項工作抓緊、抓實、抓到底，充分激發干部潛力，深入企業生產一線、園區工地，幫助協調解決具體困難和問題。

四要從嚴管理隊伍，營造風清氣正、干事擔事的良好氛圍。